Диалог поколений: молодые врачи и администрация 4-й столичной больницы обсуждают будущее

МОЛОДЕЖНАЯ ПОЛИТИКА НОВОСТИ И СОБЫТИЯ

В УЗ «4-я городская клиническая больница им. Н.Е. Савченко» прошла встреча, объединившая руководство учреждения, представителей профсоюзного комитета и молодых специалистов.

Главный врач больницы Владимир Сиренко подчеркнул, что молодые специалисты – залог успеха работы учреждения. Он отметил неоценимый вклад начинающих врачей, медсестер и фельдшеров в повседневную жизнь больницы и ее развитие. Привлечение и удержание молодых кадров являются приоритетом для администрации, которая готова создать все условия для их комфортной работы и профессионального роста.

Руководитель учреждения призвал молодых коллег делиться идеями и сообщать о возникающих трудностях, подчеркивая важность их мнения для принятия управленческих решений.
Председатель профсоюзного комитета Оксана Шаблинская отметила ключевую роль профсоюза как защитника прав работников, особенно начинающих. Она рассказала о поддержке, которую профком готов оказать молодым специалистам: от решения социально-бытовых вопросов до юридических консультаций.

Профлидер пригласила новое поколение медиков активно участвовать в общественной жизни коллектива. ☝️Профсоюзный комитет всегда открыт для обращений и готов оперативно реагировать на запросы молодежи.

Встреча прошла в формате живого диалога, где молодые специалисты смогли задать вопросы о трудовых условиях, перспективах развития и социальных гарантиях.